Neomind
  • Início
  • Assuntos
    • Casos de Sucesso
    • Design
    • Documentos/ECM
    • Fusion Platform
    • Inovação & TI
    • A Neomind
    • Materiais Educativos
    • Processos/BPM
    • Webinars
  • A Neomind
  • Materiais Gratuitos
  • Contato
  • Português
Neomind
  • Início
  • Assuntos
    • Casos de Sucesso
    • Design
    • Documentos/ECM
    • Fusion Platform
    • Inovação & TI
    • A Neomind
    • Materiais Educativos
    • Processos/BPM
    • Webinars
  • A Neomind
  • Materiais Gratuitos
  • Contato
  • Português
  • Siga-nos

Autor

Maria Eduarda Berri

Bacharel em Design com ênfase em Programação Visual pela Universidade da Região de Joinville (Univille). Possui 4 anos de experiencia atuando na área do Design, e atualmente é UX Designer na área de Customer Success da Neomind. Autora de projeto voltado a usabilidade em aplicativo, através de bolsa de iniciação cientifica PIBIC. Cursando pós-graduação em UX Design na Univille.

Transformação Digital

5 erros que podem impedir a Transformação Digital

Sua empresa não consegue adotar a Transformação Digital? É bem provável que ela esteja cometendo alguns desses erros.

Por Maria Eduarda Berri03/06/2019Deixe um comentário
Sistemas de Gestão de Empresas

Infográfico – Sistemas de Gestão de Empresas

Quando falamos em sistemas de gestão de empresas temos algumas variedades de siglas: ERP, BPM, ECM, HRM e por aí vai. Você sabe exatamente para qual área ou processo da empresa cada sistema se aplica? Para ajudar você a desvendar esse universo, criamos um infográfico que vai esclarecer suas dúvidas de uma vez por todas. Confira!

Por Maria Eduarda Berri25/04/2018Deixe um comentário

Leia também

  • DMN: o que é Decision Model and Notation
  • No-code: entenda o que é e suas vantagens
  • Como a tipologia documental do Fusion Platform ajuda na gestão dos seus documentos
  • Assinatura híbrida: o que é e como funciona
  • Redesenho de processos em 4 passos

  • Empresa
  • Solução
  • Consultoria
  • Conteúdos
  • Suporte e Atendimento

© 2022 Neomind. Todos os direitos reservados.